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澳门威尼斯人网上赌场:券商也搞996?有人挠秃了头、老总直言“不提倡”

时间:2019/4/16 20:31:41  作者:  来源:  浏览:184  评论:0
内容摘要:  开始时,羡慕能准时下班的人;后来,羡慕能在晚9点前离开公司的人;到最后,羡慕能在当天入睡的人——有人说,这是证券从业者的真实写照。  情况果真如此么?不可否认,证券业一些高竞争、高压力的条线的工作时长确实超过了一般岗位,甚至超过了996,但其回报也是丰厚的。  但有券商高层...
     开始时,羡慕能准时下班的人;后来,羡慕能在晚9点前离开公司的人;到最后,羡慕能在当天入睡的人——有人说,这是证券从业者的真实写照。

  情况果真如此么?不可否认,证券业一些高竞争、高压力的条线的工作时长确实超过了一般岗位,甚至超过了996,但其回报也是丰厚的。

  但有券商高层直言,并不提倡996。因为,与其让人才不堪重负选择跳槽,还不如让负荷在可承受范围,细水长流。

  券商IT人员:压力大到挠秃头

  “今年就没闲下来过。我们没有996,但忙起来是007,24小时待命无休息。”在一家中型券商IT部门工作的小陈说,“系统主要是外包的,我们负责运维。2017年入职,有过阶段性加班,但长期996的情况较少。”

  用他的话说,相比他在互联网公司工作的朋友,至少在工作时长上已是“人生赢家”。

  小陈形容他的工作是周期性的,今年行情热了起来,券商IT人员也得跟着连轴转。随着成交量接连破万亿,券商服务器满负荷运转,交易过于火爆造成券商交易系统压力倍增,IT人员也要鼓足精神维护系统正常运行。

  “我们压力是真的大啊,每一次系统出bug,背后涉及的至少是千万级别的资金。”小陈吐槽,“我有一次做梦都梦到客户在追着喊我赔钱。”            

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